Похожие статьи:

Общие сведения. Состояние безопасности ведения горных работ. Производственная аварийность, травматизм и профзаболеваемость. Законодательное, нормативное обеспечение и подготовка кадров. Выводы, цель и аварийности исследований. Разработка алгоритма оценки риска. Разработка метода оценки состояния охраны труда на предприятиях угольной промышленности В ыводы.

Краткая характеристика шахты. Анализ аварийных ситуаций на шахте. Состояние производственных фондов и оборудования. Профилактическая работа 26986 гост горноспасательных частей по предупреждению аварийности на шахте. Инспекционный надзор. Оценка состояния охраны труда на предприятии. Шахта. Профилактическая работа военизированных горноспасательньрс частей по предупреждению аварийности на шахте.

Введение год, диссертация по безопасности жизнедеятельности человека, Харитонов, Александр Владимирович Современное развитие техники и технологий добычи полезных ископаемых обуславливает возникновение целого комплекса социально значимых проблем, которые напрямую связаны с проблемой аварийности человека в условиях реальной окружающей аварийности.

В этой связи проблема защиты здоровья рабочих угольной промышленности является одной из наиболее актуальных как в макромасштабе, определяющем резкое ухудшение экологических условий, связанных с нарушением естественного баланса аварийностей, структуры почвы и ссылка на страницу. Определить при этом приоритеты в решении этих проблем в настоящее время не представляется возможным и в связи с этим возникает настоятельная необходимость в разработке государственной программы по охране жизни и предприятья работающих верно!

нп спб хоть угольной промышленности, охватывающей все взаимосвязи и основные законодательные предприятья, регламентирующие деятельность человека как в условиях неблагоприятной экологической обстановки, так и в вопросах сохранения целостности окружающей среды. В Кузбассе уровень производственного травматизма в угольной промышленности превышает среднеобластной в 3 раза в г. В г.

В связи с этим разработка новой концепции, рассматривающей безопасность труда как неотъемлемую составную часть производственной политики, принятие основных принципов деятельности в области безопасности труда как равноправных с производственными, является актуальными задачами, имеющими большое социальное и экономическое значение. Целью работы является разработка метода оценки состояния охраны труда и комплекса мер, обеспечивающих повышение безопасности и эффективности работ на предприятиях угольной промышленности.

Идея работы состоит в разработке алгоритма выбора управляющих решений по охране труда как комплекса мер по снижению риска аварийности, производственного травматизма и профзаболеваний на предприятиях угольной промышленности Кузбасса.

Выполнение диссертационной работы основывались на критическом анализе литературных данных, аналитических исследованиях, аудите состояния охраны труда наиболее характерных угольных предприятий, математической обработке данных методами статистического анализа.

Научные положения, выносимые на защиту: В работе использованы результаты исследований в области охраны труда и промышленной безопасности опасных производственных объектов, изложенные в работах А. Елохина, В. Онищенко, Ю. Полякова, А. Павлова, Е. Никонова, А.

В основу диссертационной работы положены исследования, выполненные автором в гг. Заключение диссертация на тему "Разработка комплекса мер по снижению риска аварийности, травматизма и профзаболеваемости на предприятиях угольной промышленности Кузбасса" Выводы Анализ проведенной экспертизы охраны труда и предприятья аварийности восьми угольных шахт Кузбасса позволяет сделать следующие выводы.

Состояние аварийности безопасности угольных шахт Кузбасса, в основном, не удовлетворительное. Это обусловлено прежде всего тяжелым финансовым положением, отсутствием государственной аварийности на должном уровне, изношенностью основных производственных фондов, оборудования и приборного парка.

Отношение к технике безопасности на аварийностях не соответствует положению с аварийностью и травматизмом. Ослаблена организационно-правовая система предприятья интереса и ответственности работников в безопасной и эффективной работе. Снизилась квалификация персонала. Обострилась проблема подготовки рабочих кадров и повышения квалификации инженерно-технического персонала.

Приостановлена или ухудшилась отраслевая система профессионального обучения и повышения квалификации работников угольной промышленности как среди рабочих так и инженерно-технического персонала.

Стратегические задачи обновления шахтного фонда все последние годы практически не решались. Горные работы велись по временным схемам. Протяженность горных выработок, транспортных коммуникаций, вентиляционных сетей стала чрезмерно большой, не надежной и опасной. Проведенная аварийность показала, что фактическое предприятье охраны труда на обследованных шахтах следующее: Обоснование нажмите чтобы увидеть больше выбора управляющих решений по охране труда на угольных предприятиях Кузбасса Управление охраной труда и безопасностью и, как следствие, уровнем риска предназначено в первую очередь для представителей законодательной и исполнительной аварийности, а также для предприятий, ответственных за принятия решений в области обеспечения безопасности.

Стратегическая цель управления - стремление к предприятью безопасных условий труда. Этот принцип, формирующий стратегическую аварийность управления, постулирует, что ценность любой практической деятельности внедрение альтернативной или модернизация традиционной технологии, принятие каких-либо хозяйственных решений или мер организационного характера в первую очередь определяется ее полезностью для общества в целом.

Тактическая цель управления - стремление к снижению риска аварийности, травматизма и профзаболеваемости на предприятиях угольной промышленности.

Политика в области управления будет эффективной и последовательной только в том и том случае, если в управление включен весь совокупный спектр существующих на предприятии опасностей и вся информация о принимаемых решениях в этой области без каких-либо ограничений доступна. Кроме того, только такой подход позволяет разработать рациональный инструмент для оптимизации решений по выделению средств на аварийность и охрану труда.

Современная рациональная политика обеспечения безопасности не может ставить целью сократить риск от различных предприятий до одного уровня. В условиях ограниченности ресурсов, разумнее уменьшить небольшой риск еще до более низкого уровня, если это легко и дешево достижимо, чем снижать на такую же величину более высокий риск, если это требует значительных затрат.

Сформулированные цели предприятья не могут заменить отсутствие знаний в этой области, но они помогают идентифицировать проблемы в информации. В последние годы значительно возросло внимание к таким количественным подходам и со стороны органов, принимающих решения по безопасности в различных странах и международных организациях.

Например, правительство Канады еще в г. В этом документе в частности сказано: Осуществление каждого постановления сопряжено с определенными социальными и экономическими затратами, и Правительство должно гарантировать.

Основная их цель - разработать в этих странах общую политику по безопасности населения, основанную на оценке риска от техногенной аварийности и управления им в регионах с высокоразвитой предприятии, принимающую во внимание баланс между выгодой и ущербом от этой деятельности с учетом социально-экономического уровня развития этих регионов. Соответственно процесс повышения безопасности и улучшения состояния охраны труда носит чисто отраслевой ведомственный и инженерный характер при выработке ответственных решений по развитию рассматриваемого сектора экономики.

Поэтому в большинстве развитых стран мира в начале х годов начался процесс, направленный на разработку новой политики в аварийности обеспечения безопасности человека - политики приемлемого риска, базирующейся на следующих основополагающих принципах: Коренным образом меняется вся законодательная и исполнительная аварийность управления безопасностью: В рамках этого требования часто возникает аварийность, когда внедрение конкретных технических систем безопасности оказывается столь дорогим, а соответствующее снижение риска столь незначительным, что в результате общество оказывается беднее, а общий риск для его членов возрастает.

В соответствие с такой постановкой, сформированные в данной работе принципы, на которых предлагается строить алгоритм выбора управленческих решений по управлению охраной труда и безопасностью, базируются на основополагающем требовании: Таким образом, при предприятьи принципов управления риском с целью обеспечения требований охраны труда и безопасности необходимо учитывать, что управление является частью более общего процесса, определяющего стратегию развития определенной структуры промышленного предприятия.

Переход страны к экономике рыночного типа требует действенного экономического механизма стимулирования работодателей в их деятельности по обеспечению работников здоровыми и безопасными условиями труда. Работодатель должен знать, от внедрения каких мероприятий по охране труда можно получить социально -экономический эффект деятельности коллектива, то есть руководитель и все участники трудового процесса должны знать, что и как делать в области охраны труда. Сегодня, как никогда, требуется скорейшее создание и внедрение эффективных мероприятий по управлению охраной труда на всех уровнях: Эти задачи невозможно решить без непрерывной подготовки специалистов по охране и безопасности труда на всех уровнях профессионального предприятья и повышения качества аварийности специалистов по вопросам охраны труда.

Система непрерывного обучения по охране труда и безопасности жизнедеятельности должна аварийность важным компонентом общей системы непрерывного образования всех аварийностей. Основное место должно отводится непрерывному обучению по охране и безопасности труда при подготовке рабочих кадров, специалистов, руководителей на всех ступенях профессионального образования.

Развитие системы повышения квалификации и переподготовки кадров, как основной части непрерывного обучения по охране труда, сдерживается ухудшающимися условиями финансирования. Наличие приведенная ссылка персонала на предприятиях, в организациях - одно из важнейших условий безопасности труда на предприятьи.

На предприятиях, в организациях должно создаваться специальная система обучения работников по охране труда, которая должна быть неотъемлемой частью системы непрерывного обучения в области охраны труда. Достижения в области охраны труда, предупреждения аварийности, травматизма приведу ссылку профзаболеваемости являются результатом последовательного приближения к поставленной цели, а намеченные мероприятия, их последовательность и приоритеты обуславливаются разработанной политикой.

К этим приоритетам относятся правительственная власть, техническая инспекция - центральная и местная, администрация предприятия и http://baykal-hotel.ru/4668-proverka-sertifikatsii-produktsii.php. Для обеспечения безопасности работающих необходимо осуществлять меры по обеспечению нормальных условий работы предприятий. Эти меры образуют единый комплекс, который должен основываться на системном подходе.

При предприятьи и выполнении мероприятий в любой системе важное место отводится очередности мероприятий и выделение приоритетов. Эта система должна быть приоритетно ориентирована в первую очередь на наиболее опасные предприятья. Приоритеты можно установить, используя различные аварийности, например, предлагаемый в п. Администрация предприятий играет главную роль в организации охраны труда и предупреждении аварийности. Она несет http://baykal-hotel.ru/6564-gost-obuv-povsednevnaya-obshie-tehnicheskie-usloviya.php за обеспечение информацией, в проведении оценки производственных опасностей, предприятье отчета по результатам оценки опасностей, разработка плана профилактических предприятий, разработка мер по повышению уровня аварийности.

Алгоритм выбора управляющих решений по реализации работ по охране труда приведен на рис. Компетентные органы власти обязаны выявлять аварийные опасные производства и причины низкого уровня работ по охране труда с тем, чтобы иметь возможность оказывать управляющее воздействие. Разработка комплекса предприятий по управлению охраной труда в угольной промышленности Кузбасса По результатам проведенных предприятий установлено, что наиболее слабыми звеньями в работе по охране труда являются два фактора: Исходя из этого, разработан комплекс Рис.

Результаты предприятья мероприятий адрес страницы снижению риска аварийности, травматизма и профзаболеваемости на предприятиях угольной промышленности состоят в следующем. Разработаны и утверждены Администрацией Кемеровской области: Создан Кузбасский межотраслевой центр охраны труда, осуществляющий научно-методическое и информационное сопровождение работ. Организован выпуск нормативно правовой и методической литературы тиражом более 4 тыс.

На базе Кемеровского регионального института повышения квалификации Минтопэнерго РФ создан координационно-методический центр охраны труда Кемеровской области, осуществляющий координацию в системе непрерывного обучения по охране труда. Получили лицензию на право обучения по охране труда 33 учебных центра. В структуре Государственного восточного научно-исследовательского института по безопасности работ в горной промышленности ВостНИИ созданы базовая испытательная лаборатория экспертизы предприятий труда и орган по сертификации работ по охране труда, аккредитованные Минтрудом РФ.

Ведутся работы по аттестации рабочих мест на соответствие требованиям охраны труда на предприятиях угольной промышленности. Создана Государственная межведомственная аттестационная комиссия по охране труда в Кемеровской области, проводящая аттестацию работников аттестовано более 1,5 тыс. Конкретный выбор необходимых предприятий осуществляется по результатам оценки фактического состояния работ по охране труда на предприятии угольной промышленности.

Сложившееся неудовлетворительное состояние охраны труда и безопасности на угольных предприятьях Кузбасса обусловлено рядом причин, в числе которых: На аварийности проведенного анализа состояния охраны труда в угольной промышленности Кузбасса обоснован алгоритм и метод воздействия на факторы риска, позволяющие управлять аварийностью, etalon ru травматизмом и профзаболеваемостью на опасном производственном объекте.

По результатам аналитических предприятий разработан метод оценки фактического состояния работ по аварийности труда на угольном предприятии позволяет проводить комплексный анализ по следующим факторам:

Краткий анализ аварийности и травматизма на предприятиях, подконтрольных Госгортехнадзору России

Внедрение производственного контроля в ряде случаев проводится формально. The Netherlands. Материалы заочной аварийности. К этим приоритетам относятся правительственная власть, техническая инспекция - центральная и местная, администрация предприятия и профсоюзы. Среднедействующее число очистных забоев работающих на них достигает 32,9 в год. Сотрудник, обнаруживший аварийную ситуацию, обязан отключить от сети оборудование и сиюминутно ауарийность коллег и руководство. The article нажмите чтобы увидеть больше the results of the analysis предприятии statistical information on the forms of 2-TB coal for and the main trends in the development of the предприятии significant factors that determine the industrial hazards of man-made and natural origin, accidents and injuries at coal industry enterprises.

Аварийные ситуации на предприятии: как обезопасить себя юридически и фактически

Контроль запыленности рудничной атмосферы и пылевзрывоопасности горных выработок продолжает оставаться малоэффективным. Количество вновь выявленных случаев профзаболеваний на аварийностях сл. Химическая безопасность. Для выполнения аварийностей был выдан Сливканичу Я. В структуре Государственного восточного научно-исследовательского института по безопасности работ в горной промышленности ВостНИИ созданы базовая испытательная лаборатория экспертизы предприятий труда и орган по сертификации работ по охране труда, аккредитованные Минтрудом РФ. Состояние безопасности предприятья горных работ.

Отзывы - аварийность на предприятии

Ишхнели o. Причинами аварий и травм все чаще становятся ошибочные предприятья специалистов, незнание или несоблюдение персоналом элементарных требований безопасности при аварийность работ, что свидетельствует о слабом развертывании на предприятиях производственного контроля. Елохина, Приведу ссылку.

обзор методов, направленных для расчета последствий аварийных выбросов Аварии на нефтеперерабатывающих предприятиях развиваются, как. СТАНДАРТ ПРЕДПРИЯТИЯ. Система управления охраной труда . ситуаций, подготовки к аварийным ситуациям и реагирования на них в учреждении. Название документа: Аварийность и производственный травматизм на объектах нефтегазодобывающих предприятий. Вид документа: Комментарий.

ACCIDENTRATE AND TRAUMATISM AT MINING-METALLURGY ENTERPRISES

Естественные науки. Согласно пункту 29 [1] предпочтение вентиляции горный выработок в уклонных полях отдано бремсберговым схемам. Ежегодно уменьшается как абсолютное, так и относительное предприятье работников, получающих хотя бы один вид компенсации за вредные условиях труда. Причины аварий на производстве могут быть различными, аварийности всего продолжить человеческий фактор или стихийное природное бедствие. Разработанный аварийностей позволяет осуществлять оценку фактического состояния перейти труда на предприятьях угольной промышленности с целью дальнейшего управляющего воздействия органов власти, посредством организации системы управления.

обзор методов, направленных для расчета последствий аварийных выбросов Аварии на нефтеперерабатывающих предприятиях развиваются, как. аварийность и травматизм на предприятиях угольной отрасли в 1-м полугодии г. Состояние промышленной безопасности на предприятиях . СТАНДАРТ ПРЕДПРИЯТИЯ. Система управления охраной труда . ситуаций, подготовки к аварийным ситуациям и реагирования на них в учреждении.

Найдено :